聚焦重点群体精准对接需求，精准匹配灵活用工岗位。深入街道、社区精准摸排劳动力资源就业状况和就业需求，针对有灵活就业需求人员，建立工作台账。并在此基础上，依托滨州“就好办”公共就业服务平台精准对接供需双方，形成灵活务工需求目录；针对适合社区微工厂模式的用工需求，与简单易操作且不需大型设备的加工类企业逐一对接，形成灵活就业岗位清单。邀请灵活用工企业走进社区“微”工厂进行宣讲推介产品和制作工艺，针对有务工兴趣的居民进行现场技术教学，通过“线上需求搭桥、上门对接企业、请进社区宣讲”三种方式，对接鱼钩加工、手工编织、数据标注等零工项目，为社区居民提供更加丰富多样的用工岗位。

        深挖传统非遗等项目潜力，增添灵活就业新活力。为进一步推广“滨州手造”非遗制作项目，在杨柳雪西辛庄村东寅布老虎制作基地设置社区“微”工厂，为广大农村妇女就近灵活就业提供渠道。创新在城镇公益岗位中设立2名灵活就业服务岗，融入非遗手工艺“布老虎”培训，驻村开展“订单式”技能培训。同时，逐渐加入老布鞋制作、手工串珠等技能培训课程，逐步将金银首饰、食品加工等项目纳入社区“微”工厂中，进一步发挥社区“微”工厂效能，为居民就近灵活就业提供更多方式和渠道。

        微工厂扩面促就业，提升社区就业创业能力。利用社区闲置空间新建81处社区微工厂，目前全区已有122处社区微工厂。突出社区特色，围绕社区居民技能需求，开展电子商务、家政养老服务、美容美发、电商直播等专项技能培训，不断提升居民综合就业创业能力。聚焦社区群众所需，突出社区就业导向，定期摸排征集职业技能培训需求，摸清基本情况、技能水平、培训意愿、就业方向，精准选择、组织微技能培训80余场，推动技能需求和培训供给有效衔接，促进5000余名劳动者特别是农村脱贫人口和城镇低收入群体就地就近实现就业。